Strategische Partnerschaft: Adecco Group und der Verband der europäischen Automobilhersteller (ACEA)
20.05.2025
Brüssel/Zürich, 20. Mai 2025 Der Verband der europäischen Automobilhersteller (ACEA) und die Adecco Group haben eine strategische Partnerschaft ins Leben gerufen, um den zunehmenden Qualifikationsbedarf sowie die aktuellen Herausforderungen in der Branche gezielt anzugehen. Vor dem Hintergrund der grünen und digitalen Transformation der Automobilindustrie hat der Aufbau einer widerstandsfähigen und anpassungsfähigen Belegschaft höchste Priorität – sowohl für die Hersteller und Industrie als Ganzes, als auch für die gesamte Wertschöpfungskette.
Den Auftakt der Partnerschaft bildet eine umfassende Analyse der Qualifikationslücke in der europäischen Automobilbranche, die in der zweiten Jahreshälfte 2025 veröffentlicht werden soll. Die Studie wird die derzeitigen und künftigen Kompetenzanforderungen der Branche untersuchen und damit wichtige Erkenntnisse zu Talentbedarf und Qualifikationsdefiziten liefern. Aufbauend auf den Ergebnissen und Empfehlungen dieser Analyse sollen anschließend gezielte, hochrangig besetzte regionale Foren eingerichtet werden, um maßgeschneiderte Lösungen für Qualifizierungsinitiativen und die Weiterentwicklung der Arbeitskräfte in verschiedenen Regionen Europas zu erarbeiten.
Ein zentrales Element dieser Initiative ist die Entwicklung eines umfassenden Umsetzungskonzepts für Automobilkompetenzen („Automotive Skills Implementation Blueprint“) auf regionaler Ebene. Dieses soll als strategische Agenda dienen und konkrete Handlungspfade für den Kompetenzwandel in der Branche aufzeigen. Ziel ist es, die Zusammenarbeit zwischen regionalen Akteuren, Bildungseinrichtungen und der Industrie zu fördern.
„Mit rund 13 Millionen Beschäftigten entlang der automobilen Wertschöpfungskette in Europa ist es entscheidend, die Belegschaft erfolgreich aufzustellen“, betont Denis Machuel, CEO der Adecco Group. „Unsere Zusammenarbeit mit der ACEA zielt darauf ab, den Kompetenzwandel voranzutreiben, der notwendig ist, um langfristig wettbewerbsfähig zu bleiben.“
Diese Initiative reagiert auf tiefgreifende demografische und technologische Veränderungen in der europäischen Automobilbranche, die den Bedarf an Weiterbildung und Anpassungsstrategien deutlich verstärkt haben. Das Projekt unterstützt unmittelbar den Automobil-Aktionsplan der EU sowie die Initiative ‚Union of Skills‘, die im März dieses Jahres gestartet wurden. Durch die enge Zusammenarbeit mit öffentlichen und privaten Akteuren wollen ACEA und die Adecco Group sicherstellen, dass die europäische Automobilbelegschaft für die Herausforderungen der Zukunft gewappnet ist.
„Es ist fünf vor zwölf für die Automobilindustrie – und ihre Belegschaften müssen sich rasch anpassen, um auf dem globalen Markt bestehen zu können“, erklärt Sigrid de Vries, Generaldirektorin der ACEA. „Diese Partnerschaft mit der Adecco Group ist ein bedeutender Schritt, um aus Herausforderungen konkrete Lösungen zu entwickeln – mit dem Ziel, unsere regionalen Partner zu stärken und eine erfolgreiche Zukunft für die Beschäftigten der Branche zu sichern.“
Die Initiative reiht sich in das bestehende Engagement der ACEA in mehreren Erasmus+-Projekten wie TRIREME, ChemSkills oder Flamenco ein.
Über ACEA
Der Verband der europäischen Automobilhersteller (ACEA) vertritt die 16 größten in Europa ansässigen Automobilhersteller, Transportern, Lastwagen und Bussen: BMW Group, DAF Trucks, Daimler Truck, Ferrari, Ford of Europe, Honda Motor Europe, Hyundai Motor Europe, Iveco Group, JLR, Mercedes-Benz, Nissan, Renault Group, Stellantis, Toyota Motor Europe, Volkswagen Group und Volvo Group.
Über die Adecco Group
Die Adecco Group ist das weltweit führende Talentunternehmen. Unser Ziel ist es, die Zukunft für alle zu gestalten. Mit unseren drei globalen Geschäftseinheiten – Adecco, Akkodis und LHH – in über 60 Ländern ermöglichen wir eine nachhaltige und lebenslange Beschäftigungsfähigkeit für Einzelpersonen, liefern digitale und technische Lösungen, um die Transformation der Smart Industry voranzutreiben, und befähigen Organisationen, ihre Belegschaft zu optimieren. Die Adecco Gruppe geht mit gutem Beispiel voran und setzt sich für eine integrative Kultur ein, fördert die nachhaltige Beschäftigungsfähigkeit und unterstützt widerstandsfähige Volkswirtschaften und Gemeinschaften. The Adecco Group AG hat ihren Hauptsitz in Zürich, Schweiz (ISIN: CH0012138605) und ist an der SIX Swiss Exchange (ADEN) notiert.
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